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「採用がうまくいかない」本当の理由とは？大手企業が直面する3つの構造課題と打ち手

「採用がうまくいかない」本当の理由とは？大手企業が直面する3つの構造課題と打ち手

採用競争が過熱し続ける中、「求人を出しても人が集まらない」「採用が進まない」と悩む企業は少なくありません。数多くの企業で採用活動や人事制度構築を支援するプロ人材の臼井 令子氏は、「採用がうまくいかない本当の理由は、人事のリソース不足ではなく、採用を支える知識

  • 活用テーマ：人事
  • タグ：採用
採用戦略の立て方と効果的なフレームワーク・成功事例を解説

採用戦略の立て方と効果的なフレームワーク・成功事例を解説

少子高齢化にともない労働人口が減少している昨今、優秀な人材を採用するには、採用戦略を立てることが重要です。しかし、採用戦略がどのようなものか、何をどのように組み立てれば良いのか、悩んでいる採用担当者の方も多いのではないでしょうか。 当コラムでは、採用戦略

  • 活用テーマ：人事
  • タグ：採用
人事システムとは？機能や種類、導入時の注意点を解説

人事システムとは？機能や種類、導入時の注意点を解説

新型コロナウイルス感染症拡大に伴い、働き方に急速的な変化が生じたことで、人事の役割について見直す企業が増えました。その中で、より人事としてのパフォーマンスを最大化させるべく、「人事システムの活用」に着目されている人事担当の方もいらっしゃるのではないでしょう

  • 活用テーマ：人事
  • タグ：働き方改革
コロナ禍で注目を集める”オンボーディング”とは？メリットや実際の施策の事例を紹介

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新型コロナウイルスが拡がる前は、新人の戦力化は集合研修や配属先によるOff-JTなどが取り入れられていたのではないでしょうか。また、新型コロナウイルスが拡がる直前のタイミングでは、ラーニングウエアを使った研修も注目を集めるようになってきていました。

  • 活用テーマ：人事
  • タグ：コロナウィルス
新型コロナウイルスの影響で変わっていく採用市場の現状と採用戦略のNewモデル

新型コロナウイルスの影響で変わっていく採用市場の現状と採用戦略のNewモデル

目次 ■コロナ禍の採用市場の現状とは？ ■新型コロナウイルスの影響で変わったのは働き方 ■組織と個人の関係性も変化 ■採用戦略のNewモデルを考える前に ■どのように採用戦略のNewモデルを考えるのか ■採用戦略に柔軟性を持たせ、求人をとにかく

  • 活用テーマ：人事
  • タグ：コロナウィルス

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