【エンジニア募集】
― 技術とビジネスの両輪で、プロダクトを“創り・伸ばす”パートナーを求めています ―
【業務内容】
開発中の「経営者専用SNS」において、開発後の機能仕上げ・運用保守・プロダクト進化のための技術戦略立案まで一貫して担っていただきます。
将来的には、CTOポジションも見据えた経営直下の技術責任者としての活躍を期待しています。
主な担当領域:
- Flutterでのアプリ改善・軽微な機能追加・運用保守
- バグ修正、パフォーマンス最適化、Firebaseとの連携、インフラモニタリング
- 管理者・事業責任者との連携による機能開発/UI/UX改善
- バッジ機能やAIマッチングなどのプロダクト中核機能の技術検証(R&D)
- セキュリティ対策、スケーラブル設計など技術的土台の整備
- 必要に応じた開発チームの体制構築、エンジニア採用やマネジメント支援
【必須スキル・経験】
・ Flutter(Dart)でのアプリ開発経験(フロント〜API連携含む)
・ モバイルアプリの運用・改善フェーズに携わった経験
・ Firebase、API連携などモバイルバックエンドの基礎知識
・ Gitを用いたチーム開発経験
【歓迎スキル】
・ MVP開発・0→1立ち上げ・グロース経験
・ GCPやAWSなどのクラウドインフラ運用経験
・ セキュリティ設計/プライバシー保護の実装経験
・ プロダクト技術戦略の策定・技術選定の経験
・ エンジニア組織立ち上げやチームマネジメント経験
・ 経営層(代表/CxO)とのディスカッション経験
【求める人物像】
・ 技術に加えて「事業視点・経営視点」を持ってプロダクトを育てたい方
・ 自走力と責任感を持ってフルサイクルで動けるリーダータイプの方
・ 技術トレンドに敏感で、R&Dを惜しまない方
・ 経営者と肩を並べて、サービスの未来を技術で牽引したい方
【案件情報】
使用言語・環境 : Flutter(Dart)、Firebase、GCP(必要に応じて)
稼働 : 週3〜5日(柔軟に相談可)
契約形態 : 業務委託/正社員 応相談
働き方 : フルリモート可
PJT人数 : 1〜2名(少数精鋭)
【組織構成】
・ 管理職1名+メンバー2名のスピード重視・裁量大のチーム体制
・ デザイン・事業側とのコミュニケーションも活発で、壁のない開発環境
【目指す未来】
・ 経営者の“つながり”と“成長”を支えるSNSを構築
・ 中核機能(バッジ制、AIマッチング、ネットワーキング強化)による圧倒的な差別化
・ 技術起点で事業を拡張し、CTO候補としての立場からグローバル展開も共に推進