【スタートアップのCTO募集】メーカーの在庫品を社員の福利厚生へ変える「社割NEXT」の技術策定をリードする専門家の募集！

■募集背景
当社は社会課題の解決を目指し、在庫ロスや食品ロスの削減を通じてSDGsに貢献しています。
社員限定ECサイト「社割NEXT」を通じて、従業員の生活コストを削減し、福利厚生を充実させることが可能で事業拡大に伴い、更なる技術革新と開発力強化を図るため、CTOを募集いたします。

■会社概要
当社は在庫のプロフェッショナル集団として、様々なメーカーの在庫活用提案を行っています。社員限定ECサイト「社割NEXT」「会員割NEXT」を運営し、在庫品をお得な価格で提供することで、社会課題を解決し、笑顔を増やすことを目指しています。

■業務概要
CTOとして、技術戦略の策定と実行、開発チームのリードをお任せします。
最新技術の導入と既存システムの改善を通じて、事業の成長を支えていただきます。

■職務詳細
- 技術戦略の策定と実行
- 開発チームの指導と育成
- 新技術の研究と導入
- システムの設計とアーキテクチャの最適化
- プロジェクト管理と進捗チェック

■必須要件
- ソフトウェア開発における豊富な経験
- リーダーシップとチームマネジメントのスキル
- 最新技術に対する高い知識と理解
- 技術戦略の策定と実行経験
- 問題解決能力と分析力

■歓迎要件
- ECサイトや在庫管理システムの開発経験
- スタートアップ企業での勤務経験
- SDGsに対する理解と関心
- 高度なコミュニケーションスキル