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インキュベーション施設向けコンテンツ企画・ディレクターを募集!

本案件は募集開始から1ヶ月が経過しているため、すでに多数の応募が集まっている可能性があります。
自身の強みや提案内容を具体的に伝え、迅速なコミュニケーションを意識することで、他の応募者との差別化を図りましょう。

プロジェクト
更新

インキュベーション施設向けコンテンツ企画・ディレクターを募集!

パーソルキャリア株式会社

人材紹介・職業紹介 / 港区北青山2丁目9-5 スタジアムプレイス青山7F・8F

この募集を行っている部署:タレントシェアリング事業部 Business_innovation統括部

お問い合わせ先:kohei.saito4@persol.co.jp

プロへの依頼内容

  • プロジェクト計画の策定

    新規事業開発/事業企画 > プロジェクトマネジメント(PM/PMO)

  • リソース管理(予算/人員)

    新規事業開発/事業企画 > プロジェクトマネジメント(PM/PMO)

  • ディレクション/進捗管理

    新規事業開発/事業企画 > プロジェクトマネジメント(PM/PMO)

  • リスク管理

    新規事業開発/事業企画 > プロジェクトマネジメント(PM/PMO)

  • コミュニケーション/ドキュメンテーション管理

    新規事業開発/事業企画 > プロジェクトマネジメント(PM/PMO)

  • 品質/成果物管理

    新規事業開発/事業企画 > プロジェクトマネジメント(PM/PMO)

  • 提携/共同開発(ジョイントベンチャー戦略)

    経営企画 > 事業投資/提携

  • パートナーシップの構築

    経営企画 > パートナーシップ/IR対応

  • 外部ネットワーキング

    経営企画 > パートナーシップ/IR対応

  • 外部ネットワーキング

    経営企画 > パートナーシップ/IR対応

報酬金額の目安(税抜)
100,000円〜/月
稼働時間の目安
月30時間〜 週1日〜
稼働期間
応相談
活動場所
リモートワーク中心
契約形態
直請け型
「応相談」「契約形態」について

依頼背景

◆依頼背景
副業/兼業という、日本における新しい人材活用、新しい働き方を一般化させることを目標に、”スキル循環社会”というテーマを掲げ、運営するのがタレントシェアリング事業部(HiPro)です。
タレントシェアリング事業部は、「雇用によらないはたらき方」の創出に挑んでおり、その実現のために、今回ポジションを募集するBusiness Innovation部は、2021年4月に新設されました。
Business Innovation統括部では、HiProの、未来の収益柱となるような、目指したい世界観を実現するような、新しいサービスやプランの企画開発をメインの役割、ミッションとして掲げており、
新しい事業領域を見つけるために企画提案~調査・分析をし、収益計画・事業計画を立て、フィジビリティスタディを通して、事業化の是非を決めていく部署です。

現在インキュベーション施設と連携しながら、大企業の新規事業支援を推進しています。
大企業の新規事業担当者の多くは事業創出未経験であり、“経験者から学ぶ場・実践する場” が不足しています。
その課題を解決するために、ワークショップ/実践型プログラム/領域別のテーマワークなど、事業創出を後押しするコンテンツ提供を強化しています。
今回募集するのは、これらのコンテンツを 一貫して企画・実装まで伴走できるパートナー です。

依頼内容・求める条件

◆依頼内容
■コンテンツ全体の設計
インキュベーション施設に提供する年間コンテンツ方針の策定
「マインドセット」「新規事業プロセス」「領域別テーマ」等を軸とした体系化
各施設ごとのニーズに合わせたプログラム構成
■ワークショップ企画・ディレクション
1〜2件/月ペースでワークショップの企画設計
ゴール設定、構成案、ワークパートの設計
KPI(集客、移行、案件化)を踏まえた内容設計
仮説設計〜ブラッシュアップの伴走
■プロジェクト進行管理
施設事務局/HiPro内メンバーとの連携
タスク整理、スケジュール管理
イベント運営ディレクション
■効果測定・改善提案
アンケート設計
KPI整理・次回への改善サイクル構築

◆ このような人を募集します
大企業の新規事業/オープンイノベーション領域の実務経験またはコンサル・伴走支援の経験
企業向けワークショップ・セミナー等の企画~設計~実行の経験
コンテンツを体系立てて構造化できる力(例:マインド → プロセス → 検証 → 事業化)
ステークホルダーを巻き込みながら進める調整能力
インキュベーション施設/アクセラレーションプログラム運営経験
KPIや収益モデルを意識したサービス企画経験

人物像
新規事業の“泥臭さ”と“構造化”の両方に向き合える方
学びだけでなく「実践・成果」につながる場づくりが得意な方
社会的意義のある取り組みを推進したい方

◆ 一緒に働く人
タレントシェアリング事業部 Business Innovation部
インキュベーション施設のコミュニティマネージャー/事務局
“外部委託”というより「HiProと共に施設領域の価値提供モデルを創るパートナー」 として関わっていただきます。

◆ 一緒にこんな未来を目指したい
新規事業が次々と生まれ、インキュベーション施設が「事業創出のプラットフォーム」として機能する未来
スキルが社会を巡り、人も企業も挑戦できる未来

カテゴリ・主要業務

カテゴリ
経営企画
主要業務
経営管理

パーソルキャリア株式会社

人材サービス・アウトソーシング・コールセンター
港区北青山2丁目9-5 スタジアムプレイス青山7F・8F
資本金:
3億円超
上場区分:
非上場
設立年:
1989年
従業員規模:
3,001人〜

事業概要

組織を取り巻く環境の変化や個人の志向の多様化は年々進んでいます。
パーソルキャリアは「はたらいて、笑おう。」を実現するために、さまざまな取り組みを行っています。

【主な事業内容】
人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供

企業理念

■経営理念:雇用の創造・人々の成長・社会貢献
■グループビジョン:はたらいて、笑おう。
■行動指針:誠実、顧客志向、プロフェッショナリズム、チームワーク、挑戦と変革

  • 報酬は、法人会員から直接支払われます。支払い期日は、役務提供日から30日〜60日以内の振り込みが目安となりますが、稼働前に法人会員と締結する条件合意事項で内容をご確認ください。
  • 交通費や通信費等の諸経費は原則としてプロ負担となります。なお、法人会員とプロの間で別途合意した場合は、その定めが適用されます。
  • 契約に基づきプロが作成し法人会員に引き渡される全ての成果物に関する、著作権等の知的財産権を含む一切の権利については、当該成果物の引渡しをもって委託者(法人会員)に譲渡するものとします。なお法人会員とプロの間で別途合意した場合は、その定めが適用されます。
  • 記載されている金額は、源泉徴収控除前の金額が記載されており、法人会員に源泉徴収義務が発生する案件においては、実際に法人会員からプロに支払われる金額は、記載されている金額と異なる場合があります。
  • 解除事由、中途解約の際の費用・違約金についての特段の条件がある場合、「依頼内容」の欄に記載されています。
  • ご登録の応募情報・プロフィール情報は、下記「生成AIの利用方針」に基づき利用いたします。