【”IF”から”TRY”に。】創立80周年を迎える建設会社が保有する不動産のプロパティマネジメント・アセットマネジメント支援！

当社は、昭和 21 年創立以来、お客様との信頼関係を大切に、建築・土木の事業分野にとどまることなく、鉄工エンジニアリング・デンマークハウス・倉庫物流・不動産事業など関連する様々な分野に挑戦し、今日の「KARATANI グループ」へと成長してきました。
当社では現在複数の物件を保有しているのですが、プロパティマネジメントやアセットマネジメントに知見のある社員がいないため、耐久年数が短い建物でも外壁の改修を検討してしまうなど、適切な判断が行えているとは言いきれない状況です。
今後は各物件の耐久年数などを見ながら、個別収支管理と分析、それに基づく投資・撤退判断や最適なポートフォリオの見直しを行いたいと考えています。
上記の課題を解決するべく、弊社社員と連携しプロジェクトを進めていただける方からのご応募をお待ちしております。

下記業務を行ってただ来ます。
・所有物件の現状分析
・分析結果を踏まえたポートフォリオの見直しや、継続投資・撤退判断
・判断基準の明文化
・中長期的なプロパティマネジメント/アセットマネジメントの戦略立案
・上記取り組みの内製化に向けた運用支援

※本案件だけでなく、遊休地活用に取り組める方も募集中です。
　もし合わせてご協力いただける場合は応募コメントに記載してください。
　下記募集ＵＲＬになります。
　https://talent.direct.hipro-job.jp/talent/issue/15403/

◆　このような方を募集します
・プロパティマネジメント・アセットマネジメントの実務経験がある方
・不動産ならびに設備投資計画の策定・管理スキルをお持ちの方

◆　一緒にこんな未来を目指したい　
今日の日本内外の政治・経済・社会の変革スピードは驚くほど速く、またお客様の求める価値観も多様化してきています。そのようななかで、わたくしたち「KARATANI グループ」は、常に敏感な感性でお客様のニーズに柔軟に対応し、品質本位の経営を今後とも進めてまいります。
当社のコーポレートスローガン「”IF”から”TRY”に。」のもと、創造性・積極性・パワフルなチャレンジ精神を持って、お客様にご満足の頂ける提案を行い、これまで培ってきた技術力をさらに磨きをかけて、豊かな地域社会の発展に寄与してまいる所存です。
そのためにも、不動産事業を事業の柱として今以上に伸長させるべく、当社における最適なプロパティマネジメント・アセットマネジメント運用を、豊富な知見をお持ちの専門家のお力を借りながら、早期に確立したいと考えています。

◆　一緒に働く人
経営企画推進室 室長　岸田 成弘 さん・人事次長　都築 暢子 さん