【CEO直下｜元TikTok社員の女性20代社長を支える】ベンチャー採用人事（経理法務も横断）【採用・バックオフィス経験者歓迎】

採用だけじゃない、“会社の基盤”を作るポジション

採用・人事を中心に、バックオフィス全体を横断してお任せします。

・採用戦略の設計〜実行（媒体選定、スカウト、面談）
・候補者体験の設計（魅力付け、コミュニケーション）
・採用広報（SNS・コンテンツ企画など）
・経理サポート（請求書管理、簡易的な数値管理）
・法務サポート（契約書管理、NDA対応など）
・組織づくり（評価制度・オンボーディングなど）

■関わり方
・アドバイザーではなく、実務までコミット
・CEO直下で意思決定スピードが速い環境
・採用だけでなく「会社を創る」経験

■このポジションの魅力
・元TikTok社員のCEOと近い距離で働ける
・急成長フェーズのリアルを体験できる
・裁量が大きく、自分の意思で仕組みを作れる
・採用×バックオフィスのスキルが横断的に身につく

■必須要件
・採用実務経験（目安1年以上）
・スタートアップ or 変化の速い環境への適応力
・主体的に動ける方

■歓迎要件
・スカウト運用経験
・人事以外（経理・総務・法務など）の経験
・SNSやコンテンツに強い方
・ベンチャー志向がある方

■稼働条件
・業務委託
・週10〜20時間目安（調整可）
・休日稼働可能
・フルリモートOK
・報酬：経験に応じて相談

■求める人物像
・圧倒的に成長したい
・指示待ちではなく、自分で考えて動ける
・0→1の環境を楽しめる
・経営に近い視点で仕事をしたい