40〜50代の受講生が外資系・グローバル企業への転職実現を導き、オンラインで伴走支援(コーチング・転職サポート業務)をお任せします。
◆具体的な業務イメージ
ワークとトレーナーとの壁打ちを通して下記のプログラムを実行して頂きます。
•強みの棚卸しと再評価: 受講生のこれまでの豊富な業務経験・人生経験を棚卸しし、市場価値の高い「強み」をアップデートします。
•応募書類作成: 日英両言語での職務経歴書・英文レジュメの修正、および添削。
•求人検索サポート: 外資系求人サービスやエージェント活用戦略アドバイス
(※自社からの求人紹介は行いません)。
•面接対策: 英語面接を含む、外資系特有の面接練習(行動面接、コンピテンシー面接など)。
◾️求める条件・経験(Must / Want)
必須要件(いずれか1つでも該当する方)
•外資系人材会社でのキャリアアドバイザー(CA)またはリクルーティングアドバイザー(RA)の経験。
•グローバル企業・外資系企業向けの転職支援、またはキャリアコーチングの実務経験。
•外資系企業における、中途採用(人事・リクルーター)の実務経験。
•上記経歴がない場合は、外資系企業にてキャリアアップされた方。
※ご自身が該当するかを悩まれた方は遠慮なくご応募ください
◆ 歓迎要件・求める人物像
•日英両言語でのレジュメ添削や、英語での面接対策(模擬面接など)が可能な方。
•40代・50代のミドル・シニア層の転職に深い関心と共感を持てる方。
•IPOを目指すスタートアップのスピード感や、フラットな組織カルチャーを楽しめる方。
◆稼働条件・環境
•勤務地: 完全フルリモートのため、日本全国・海外からの参画も可能です。
•時給:¥2,000(他インセンティブ報酬制度あり)
•働き方:副業・パラレルワーク歓迎。稼働時間や担当人数はご都合に合わせて柔軟に調整可能です。
◆ジョインへのステップ
プロフィールや応募コメントを踏まえ、お会いしたい条件に当てはまる方と面接を実施させていただきます。ご依頼内容の詳細についてご案内いたします。それを踏まえて、今後のステップに進んでいただけるかをご判断ください。
<全てオンライン面接>
1. プロフィール選考
2.一次面接
3.ケース面接
4.内定
5.代表とのオンボーディング
6. 研修開始
※参画後は、過去の面談録画やマニュアルによる1週間程度のインプット期間を設けています。
※研修でトレーナーをバックアップしますので、スムーズに実務に移行いただけます。
●ご応募いただいた後、1週間以内に次の選考に進んでいただける方にのみご案内をお送りさせていただきます。あらかじめご了承ください。
*ご応募(エントリー)の際には、株式会社ライフシフトラボのプライバシーポリシー (https://lifeshiftlab.jp/privacy) への同意が必要です。応募完了をもちまして、プライバシーポリシーにご同意いただいたものとさせていただきます。