新商品開発体制の構築とデザイナー組織改革を推進するプロ人材募集

当社は創業以来、婦人下着の製造・卸事業を中心に事業を展開し、量販店・専門店・通販・ECなど幅広い販路を活かしながら成長してきました。
しかし近年、物価高騰による消費者の節約志向の高まりや、大手アパレルメーカーを中心とした市場の寡占化が進んでおり、従来の発想や商品企画では売上を伸ばすことが難しい事業環境となっています。特に主力商材であるブラジャー市場は縮小傾向にあり、これまでの成功体験だけでは市場の変化に対応できなくなっています。
当社においても、既存商品の販売が苦戦する中、「今までにない新しい価値を提供する商品開発」が重要な経営テーマとなっています。一方で、社内には5名のデザイナーが在籍し高いデザイン力を有しているものの、市場ニーズや顧客インサイトを起点とした商品企画戦略の構築や、組織として継続的にヒット商品を創出する仕組みづくりには課題を感じています。
そこで今回は、デザイナー組織のマネジメントを担いながら、新商品開発の方向性策定から商品企画プロセスの改革まで、経営陣と伴走して推進いただけるプロ人材を募集します。

市場環境の変化に対応し、新たな収益の柱となる商品開発体制を構築するため、デザイナー組織のマネジメントと商品企画戦略の策定・実行を支援していただきます。

■業務内容
デザイナー5名で構成される組織のマネジメント体制構築
商品企画・開発プロセスの現状分析と改善提案
市場分析や顧客ニーズに基づく新商品企画の立案
量販店・EC・通販チャネルを踏まえた商品戦略の策定
BtoBtoC視点による商品企画・販売戦略の構築
経営陣と連携した事業計画および商品開発方針の策定
継続的にヒット商品を創出するための組織・運営体制づくり

■こんな方と出会いたい
アパレル業界・繊維雑貨業界にて商品企画責任者・商品開発責任者としての経験をお持ちの方
デザイナーや商品企画チームのマネジメント経験をお持ちの方
新商品開発やブランド立ち上げを主導した経験をお持ちの方
市場分析や顧客インサイトを踏まえた商品企画を得意とする方
量販店向け商材の企画・販売戦略に知見をお持ちの方
戦略立案だけでなく、現場に入り込み伴走支援ができる方
経営者とともに事業変革を推進できる方

■こんな未来を目指したい
当社が目指しているのは、既存商品の改良だけではなく、市場環境の変化に左右されにくい新たな価値を持つ商品を継続的に生み出せる企業への進化です。個々のデザイナーの感性や経験に依存するのではなく、市場ニーズや顧客インサイトを起点とした商品開発体制を構築し、変化する消費者ニーズに応え続けられる組織を実現したいと考えています。
また、デザイナー組織と経営戦略を連動させることで、単なる売上拡大ではなく、持続的な成長と収益性向上を両立できる企業基盤を築きたいと考えています。その先には、「下着メーカー」から「新たなライフスタイル価値を提案する企業」への変革を見据えています。