介護事業所の採用強化に向けたSNS運用立ち上げ・採用ブランディングおよびHP刷新支援

株式会社屮生（そうき）は和歌山県で介護事業を展開しています。現在、人材不足が大きな経営課題となっており、今後は正社員採用・パート採用を強化していきたいと考えています。
同社ではこれまでSNS運用に本格的に取り組んでおらず、採用や企業認知向上に活用できるノウハウを持つ人材も社内にいません。一方で、SNSによる情報発信の有効性も感じています。
今後はInstagram、TikTok、YouTubeなどを活用した採用ブランディングを推進するとともに、自社の魅力や職場環境、介護サービスの特色を積極的に発信していきたいと考えています。また、現在のホームページについても採用力や情報発信力の強化に向けて見直しを検討しており、単なるアドバイスに留まらず、改善提案から実務面まで伴走いただけるプロ人材を求めています。

採用強化と企業認知向上に向け、SNS運用の立ち上げから運用、内製化支援、ホームページ改善の企画・実務支援までを一貫してご支援いただきます。

■業務内容
•採用ブランディング戦略の策定
•SNS活用方針の設計
•適切なチャネルの選定
•Instagram・TikTok・YouTubeの立ち上げ・運用
•投稿企画、コンテンツ企画の立案
•写真・動画コンテンツの企画および編集支援
•投稿分析および改善提案
•社内担当者への運用ノウハウ移管、マニュアル整備
•既存ホームページの診断・課題抽出
•採用ページや企業紹介ページの改善提案
•ホームページ掲載コンテンツの企画・作成支援
•ホームページ改修に関する実務支援（構成設計、原稿作成、制作会社との調整など）
•SNSとホームページを連動させた採用導線の構築

■こんな方と出会いたい
•採用ブランディングや採用マーケティングの実績をお持ちの方
•Instagram、TikTok、YouTube等のSNS運用経験をお持ちの方
•SNSアカウントの立ち上げから運用定着まで支援した経験をお持ちの方
•ホームページ改善やリニューアルプロジェクトの支援経験をお持ちの方
•Webマーケティングの知見を持ち、採用導線の設計ができる方
•現場担当者へノウハウ移転を行い、内製化支援ができる方
•地域企業や介護・福祉業界の支援経験がある方は歓迎

■こんな未来を目指したい
SNSやホームページを活用した継続的な情報発信を通じて、地域における企業認知度を高め、「働いてみたい」と思ってもらえる介護事業所を目指しています。また、職場の魅力や働くスタッフの様子、提供している介護サービスの価値を効果的に発信することで、人材採用だけでなく利用者やそのご家族からの信頼獲得にもつなげていきたいと考えています。
今回のプロジェクトでは、SNS運用やホームページ改善を外部委託するだけではなく、自社内にノウハウを蓄積し、将来的には自走できる情報発信体制を構築することで、安定した人材確保と事業成長の実現を目指しています。