2023/07/07

副業・フリーランス人材 マッチングプラットフォーム「HiPro Direct（ハイプロ ダイレクト）」
森ビル株式会社を始め、多くの企業でプロ人材による課題解決が実現

2023/06/27

プロフェッショナル人材の総合活用支援サービス「HiPro（ハイプロ）」
プロ人材活用の浸透により、地域企業と経済の発展への寄与を目指す「スキルリターン」を鳥取県で開始

2023/06/14

副業・フリーランス人材 マッチングプラットフォーム「HiPro Direct（ハイプロ ダイレクト）」
栃木県と連携し「栃木県プロフェッショナル人材副業・兼業マッチング支援業務」を推進

2023/06/09

＜副業人材の活用が企業に与える影響を調査＞副業人材を活用する企業は前年比123％増
「副業人材活用」は「人への投資」の目的である、 自社社員のスキル・生産性向上に寄与することが明らかに

2023/06/02

【6/28開催｜人事・事業責任者必見】副業・フリーランスなどプロ人材活用を事業推進の味方に 2011年より延べ15,000件以上のマッチング実績をもつ「HiPro」がノウハウを公開
「副業・フリーランスのプロ人材活用セミナー」を開催

2023/05/25

プロフェッショナル人材の総合活用支援サービス「HiPro」労働人口減少が叫ばれる日本において、企業力向上のカギを握るのはプロ人材がもつ“スキル”
日本経済を活性化させる一手として「スキル循環社会」の実現を目指す

2023/05/22

副業・フリーランス人材 マッチングプラットフォーム「HiPro Direct（ハイプロ ダイレクト）」
「とっとり副業・兼業プロジェクト2023～鳥取県で週1副社長～」において、 第1次募集を開始

2023/04/25

プロフェッショナル人材による経営支援サービス「HiPro Biz（ハイプロ ビズ）」
「人的資本経営」への関心が高まるなか、プロ人材ニーズは前年同期比550％まで伸長

2023/04/03

副業・フリーランス人材 マッチングプラットフォーム「HiPro Direct（ハイプロ ダイレクト）」
4/3より、地方での副業を希望する方に向けた、地方副業に特化した案件特集ページ「for Local」を開設

2023/03/31

＜副業が本業に与える影響を紐解く＞
管理職の約７割が「メンバーの副業は本業に良い影響を与えている」と回答

2023/03/28

IT・テクノロジー領域特化型エージェントサービス「HiPro Tech（ハイプロ テック）」
「ITフリーランスエンジニアの平均月額単価ランキング」を発表

2023/03/13

副業・フリーランス人材 マッチングプラットフォーム「HiPro Direct（ハイプロ ダイレクト）」
3/13より、副業・フリーランス人材の登録スキルに「IT・クリエイティブ職」を追加

2023/02/27

プロフェッショナル人材総合活用支援サービス「HiPro」
先進的な生活者と未来を見据えた新たなライフスタイルを共創する「FUTURE GATEWAY」共催
「新しいはたらき方」×「これからのライフスタイル」MEET UP EVENTS

2023/02/02

＜企業の副業人材活用実態と2023年のマーケット予測＞
副業人材の活用は“現場部門”が積極的に関与
6割を超える現場部門担当者が、副業人材を“自ら”募集していることが明らかに

2023/01/25

副業・フリーランス人材 マッチングプラットフォーム「HiPro Direct（ハイプロ ダイレクト）」
2/9副業の日に「副業フェス2023～“はたらく”をアップデート～」を開催

2022/12/19

副業・フリーランス人材 マッチングプラットフォーム「HiPro Direct（ハイプロ ダイレクト）」
12/19より初期導入費・月額利用料０円、成功報酬型の「新料金プラン」提供開始

2022/11/30

＜ 副業者のリスキリング実態調査 ＞
副業年収300万円以上稼ぐ副業者の約6割が「リスキリング」を実践。

2022/11/11

プロフェッショナル人材の総合活用支援サービス「HiPro」
ブランド初となるCM動画「ビジネスを加速させるプロ人材」篇を公開

2022/11/10

IT・テクノロジー領域特化型エージェントサービス 「HiPro Tech（ハイプロ テック）」サービスサイトをリニューアル

2022/10/24

パーソルグループ、各市町村の特性や要望を踏まえ
岡山県内19市町村のDX推進を“DXのプロ人材”が支援