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建設DXのトレンド ～プロジェクト関係者をつなぐ、データ活用型の経営へ～

開催日2024/08/28 (水)参加費無料開催時刻14:00~15:30 （受付開始:13:50）参加人数150名
建設DXのトレンド ～プロジェクト関係者をつなぐ、データ活用型の経営へ～

建設業において、最も大きい課題は、「膨大な知識を必要とすること」、「一つ一つ、労働力をかけること」、その結果として、「時間がかかること」です。

 

この課題にフォーカスして解決する方法は、部門や会社の枠組みを超えて、データを共有して活用する方法を見つけること、です。この、「データ共有、データ活用、データ連携、デジタル活用」の方向に進むDXを建設DXとして提言しています。

 

その成果を得られないまま、建設業界は2024年問題に突入してしまいました。建設DXを取り込むためには、どのようなポイントを押さえればいいのでしょうか？

 

以下の5つの要素が重要になってきます。

 

・すでに起こっているDXの成功事例
・ワークフローの非効率部分への着目
・本当に目指したいゴール
・BIMにもデータにもはたらきがあるので、その特性を理解
・データプラットフォームの理解

 

本セミナーでは、イラストを多用しながら、建設DXについてではなく、実際の設計や施工の中にあるライン業務の課題を解く方法を考えます。

 

必要なのは、「事業のスケジュールの全体を意識しながら、小さいワークフローを変えていくこと」です。実現したいのは、「働く時間を減らせる、建設業の小さな働き方改革」です。

開催概要

開催日時2024/08/28 (水)14:00~15:30（受付開始:13:50）
開催場所
ZOOMにて開催
参加費無料
定員150名※先着順となります。 ※定員になり次第、締め切りとさせていただきます。
イベント形式本セミナーはオンラインセミナー（ライブ配信型）です。
視聴URL等はお申し込みいただいた方（抽選となった場合は当選した方）のみに前日までにご案内いたします。

登壇者プロフィール

齊藤 昌英氏

dxAEC株式会社　代表

齊藤 昌英氏

建設DXコンサルタント・東京大学卒、東京大学工学部建築学科建築計画学大学院修士課程修了後、清水建設東京本社建築設計部に入社。ラファエル・ヴィニオリ建築設計事務所を経て、竹中工務店大阪本店建築設計部へ。2017年から、人工知能を設計に生かす方法の検討をするも、半年で、「建設業に必要なのはDX」と結論、ICT部門の先端ICT企画グループにて、建設ＤＸの研究。2018年竹中工務店のIT／IoT／AI活用の社内コンペにて1等獲得。2019年に独立、建設DXコンサルタントとして、数社とPoCを行い続ける。2023年に竹中工務店のPoCグループと共同で、建設データプラットフォームの特許申請を出願、日本建築学会にて発表。講演は竹中工務店、安藤ハザマ、梓設計、NECソリューションイノベータ、など。

その他

・本イベントでは、第三者が提供するオンラインビデオツールを利用します。
　参加者は、当該ツールの利用にあたり、当該ツールの提供元が定める利用規約が適用されることに同意のうえ、本イベントに参加するものとします。
・参加者の通信環境により、オンラインビデオツールの再ログインが必要になることや、画面がフリーズし、ご参加いただけない場合もあります。
　あらかじめご了承ください。
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　また、かかる使用に際して、参加者は著作者人格権を行使しないものとします。
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　無断利用が発覚した場合、著作権・肖像権侵害として対処させていただくことがあります。

お問い合わせ

本件に関するお問い合わせ

パーソルキャリア株式会社 HiPro セミナー事務局
0120-988-232（受付 平日 10:00～19:00）
hipro_corp_seminar@persol.co.jp

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地政学リスク時代のレジリエントSCM — 経営戦略としてのサプライチェーン強化
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経営戦略を実現する人事戦略と実践～人手不足時代に生産性と競争力を高める人的資本経営～
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人的資本経営の重要性が広く認識されるようになり、多くの企業が取り組みを進めています。しかし、「制度や施策を導入したものの経営成果につながらない」、「組織や人材の変化を実感できない」といった課題も少なくありません。真に人的資本経営を実現するためには、外部環境や自社の状況を踏まえた現状把握に加え、経営戦略と人事戦略を一貫して設計・運用する視点が欠かせません。また、従来型の人事制度が機能しにくくなっている背景を理解し、タレントマネジメントを活かした人材活用の仕組みづくりへと転換していくことが求められています。人材不足が叫ばれる一方で、多くの企業で「人材活用不足」も問題となっているため、人手不足時代に企業の競争力を高めるための人材マネジメントが重要になってきます。そこで本セミナーでは、スターバックスをはじめ、ユニクロや大手人材派遣企業などでの豊富な人事経験をお持ちで、弊社HiProにおいてもプロ人材として多くの企業の経営戦略や人事戦略を支援されている中島篤氏をお招きし、「人的資本経営」および「タレントマネジメント」の本質と実践のポイントを体系的に解説いただきます。さらにセミナーの後半では、パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 執行役員の橋口真とのパネルセッションを通じて、人手不足時代に企業成長を支える組織づくりの秘訣を深く掘り下げていきます。皆さまのご参加をお待ちしております。■このような方におすすめ・施策を進めているものの、成果が出ない・方向性に迷っている方・人事制度やタレントマネジメントを根本から見直したい方・組織力強化・人材活用を経営アジェンダとして再整理したい方・専門的な知見を取り入れ、プロジェクトをスピーディに前進させたい方・社内だけではカバーしきれない領域を、外部の力も活用して強化したい方・必要なスキルや経験を柔軟に補強し、成果につながる体制を構築したい方・「人材」「組織」への投資を、より実践的に推進したいと考えている方

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