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【3/1~3/31まで実施中】【オンライン相談会】業務DXで実現するはたらき方改革

開催日2026/03/31 (火)参加費無料開催時刻09:00~18:00 （受付開始:08:50）参加人数4名
【3/1~3/31まで実施中】【オンライン相談会】業務DXで実現するはたらき方改革

※注意事項
申込ページの仕様上、開催日時に【3月31日】と記載されておりますが、【3月1日～3月31日】の期間中でのご相談が可能です。
お申し込み後、担当者より日程調整のご連絡を差し上げますので、詳細の日程についてはご希望をお伺いの上、調整させていただきます。

～業務DXで実現するはたらき方改革～

急速に進展するデジタル技術と共に、はたらき方改革が企業にとって不可欠な課題となっています。コロナ禍を契機としたリモートワークの普及や労働力不足、高齢化社会、グローバル競争の激化など、企業を取り巻く環境は大きく変化しています。こうした社会情勢の中で、業務DX（デジタルトランスフォーメーション）を推進することにより、持続可能な働き方改革を実現する必要があります。

業務DXを通じて、はたらき方改革の実現に向けて取り組んでいる企業も多いかと思います。デジタル技術を活用した業務効率化、生産性向上、リモートワークの推進など、多岐にわたるテーマでの改革が必要となると言えます。

本相談会はプロ人材から業務DXや生成AIを活用した効率化について、具体的な手法の実施や取り組みについて、直接アドバイスをいただける貴重な機会となっております。皆様が抱える課題解決の一助となれば幸いです。

▼このようなお悩みをお持ちの方におすすめです▼
・社員の業務負荷が増大しているが、課題の言語化が難しくどこを改善するべきか分からない
・他社がどのように課題を解決しているか学び、自社にも適用したい
・できる社員の属人的な工夫に頼っており、仕組みとして機能していない
・設計/開発をしながらIT人材を育成したい
・次の一手（クラウド化/製品見直し）を検討したい
・RPAや生成AIの導入で止まっており、有効活用できていない

※無料相談会へのご参加は、事前にお申し込みいただいた企業様に限らせていただいております。詳細は本ページ下部の連絡先までお問い合わせください。

開催概要

開催日時2026/03/31 (火)09:00~18:00（受付開始:08:50）
開催場所
Teamsにて開催
参加費無料
定員4名※先着順となります。
※定員になり次第、締め切りとさせていただきます。
イベント形式本相談会はオンライン相談会です。
当日の実施URL等はお申し込みいただいた方のみに営業担当から個別にご案内いたします。

登壇者プロフィール

RPA/DX/生成AI/内製化支援コンサルタント 合同会社Falcs 代表社員

清海 一聡氏

大手企業を中心に、RPA導入支援・運用設計・市民開発者育成に従事。 クレジットカード会社、銀行、商社、広告、人材、不動産、保険など10以上の業界で、DXの現場改善と内製化支援をリード。現場起点の要件整理、プロセス設計、開発、運用保守まで一気通貫で支援できる「手が動くコンサル」として実績多数。 非エンジニア向けの育成支援にも強みを持ち、「教育しながら価値を出す仕組みづくり」によって、業務属人化の解消、保守性向上、運用コスト削減を実現。 Blue Prism、UiPath、Power Automateなど複数製品を横断した最適化設計を行い、東証プライム上場企業のRPAクラウド移行検討、機能比較、PoC支援、社員教育、運用ガイドライン策定を主導。 近年では生成AIを組み合わせ、自動化と人手作業の効率化といったハイブリッドな業務改善ソリューションを提供。 相談可能なテーマ（一例） 【DX/自動化戦略設計】 ・現場起点の業務整理から自動化施策の優先順位付け ・内製化を前提とした中長期ロードマップ設計 ・属人化やブラックボックス化の解消と標準化 【RPA実装・運用設計】 ・Blue Prism、UiPath、Power AutomateなどのRPA製品及びその他ITツールを活用した業務自動化の設計/開発/運用支援 ・運用ルール、保守体制、エラー監視などの「持続可能な仕組み」の構築 ・クラウド化/製品乗り換えに伴うリスク整理と打ち手設計 【市民開発者育成 / 内製化支援】 ・非エンジニア向けのハンズオン型教育プログラム設計 ・現場メンバーが成果を出すための伴走支援 ・内製化に必要な人材要件、評価設計、育成プロセスの構築

その他

①無料相談会を介して知りえたプロ人材との間で、当社が提供するサービスによらない方法で契約を締結すること、事実上の取引を行う行為を禁じます。プロ人材に継続して相談する場合、当社が提供するサービス「HiPro Biz」の登録が必要です。

②無料相談会で知りえた機密情報、個人情報を第三者に開示する行為を禁じます。

③無料相談会のご参加を希望される企業様は、事前にディスカッションペーパーを当社にご提出いただきます。ディスカッションペーパーは無料相談会前にプロ人材へ提供いたします（提供目的：プロ人材が企業様のご相談事項を認識したうえで無料相談会に参加するため）。

お問い合わせ

パーソルキャリア株式会社
HiProセミナー事務局
受付：平日10:00～19:00
TEL：0120-988-232
MAIL：hipro_corp_seminar@persol.co.jp

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その他開催中の
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【People&Strategy NextEra】Episode 3「エンゲージメントを、問い直す － 測定のその先へ 」
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地政学リスク時代のレジリエントSCM — 経営戦略としてのサプライチェーン強化
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経営戦略を実現する人事戦略と実践～人手不足時代に生産性と競争力を高める人的資本経営～
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人的資本経営の重要性が広く認識されるようになり、多くの企業が取り組みを進めています。しかし、「制度や施策を導入したものの経営成果につながらない」、「組織や人材の変化を実感できない」といった課題も少なくありません。真に人的資本経営を実現するためには、外部環境や自社の状況を踏まえた現状把握に加え、経営戦略と人事戦略を一貫して設計・運用する視点が欠かせません。また、従来型の人事制度が機能しにくくなっている背景を理解し、タレントマネジメントを活かした人材活用の仕組みづくりへと転換していくことが求められています。人材不足が叫ばれる一方で、多くの企業で「人材活用不足」も問題となっているため、人手不足時代に企業の競争力を高めるための人材マネジメントが重要になってきます。そこで本セミナーでは、スターバックスをはじめ、ユニクロや大手人材派遣企業などでの豊富な人事経験をお持ちで、弊社HiProにおいてもプロ人材として多くの企業の経営戦略や人事戦略を支援されている中島篤氏をお招きし、「人的資本経営」および「タレントマネジメント」の本質と実践のポイントを体系的に解説いただきます。さらにセミナーの後半では、パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 執行役員の橋口真とのパネルセッションを通じて、人手不足時代に企業成長を支える組織づくりの秘訣を深く掘り下げていきます。皆さまのご参加をお待ちしております。■このような方におすすめ・施策を進めているものの、成果が出ない・方向性に迷っている方・人事制度やタレントマネジメントを根本から見直したい方・組織力強化・人材活用を経営アジェンダとして再整理したい方・専門的な知見を取り入れ、プロジェクトをスピーディに前進させたい方・社内だけではカバーしきれない領域を、外部の力も活用して強化したい方・必要なスキルや経験を柔軟に補強し、成果につながる体制を構築したい方・「人材」「組織」への投資を、より実践的に推進したいと考えている方

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