【5/1~5/29まで実施中】【オンライン相談会】EC全盛でも店舗は武器になる〜オンライン疲れ時代のリアルマーケティング設計〜

期間限定開催
参加費無料参加人数5名
【5/1~5/29まで実施中】【オンライン相談会】EC全盛でも店舗は武器になる〜オンライン疲れ時代のリアルマーケティング設計〜

※注意事項
お申し込み後、担当者より日程調整のご連絡を差し上げますので、詳細の日程についてはご希望をお伺いの上、調整させていただきます。

~オンライン疲れ時代のリアルマーケティング設計~
コロナ禍を経てECシフトが加速した一方で、消費者の「リアル体験」への欲求は世界的に高まり、店舗やポップアップ、イベントなどオフラインの場の価値が再評価されています。日本でも物価上昇・賃上げなど生活環境が変化し、消費者は「価格」だけでなく、「体験価値」や「ブランドへの共感」で購入先を選ぶ傾向が強まっています。

グローバルでは、D2Cブランドや大手小売が、オンラインでのデータ活用と店舗での体験設計を高度に連携させることで、LTV向上やコミュニティ形成に成功しています。店頭での行動データやイベント参加情報をオンラインと統合し、パーソナライズされたコミュニケーションにつなげる動きは、海外ではすでに一般的になりつつあります。

一方、日本のBtoC店舗型ビジネスでは、店舗とオンライン施策が分断されている、「チラシ・イベント・キャンペーン」が単発に終わる、インバウンド・海外展開に対応したマーケティング設計が追いついていない、といった課題を抱える企業が少なくありません。

本相談会はプロ人材から様々なビジネスシーンにおける取り組みや具体的な課題解決方法について、直接アドバイスをいただける貴重な機会となっております。
皆様が抱える課題解決の一助となれば幸いです。

▼このようなお悩みをお持ちの方におすすめです▼
・オンライン施策と店舗現場の連携が弱く、顧客体験が分断されている
・SNS/WEB広告/キャンペーンなど施策が乱立し、何が効いているのか把握できていない
・店頭で得られる顧客データや声を、マーケティング施策に活かしきれていない
・ポップアップストアやイベントを実施しても、次回購買や会員化につながらない
・インバウンドや海外顧客を意識した店舗・マーケ設計ができていない
・社内にBtoCマーケや海外マーケの専門人材が少なく、戦略を描けない

※無料相談会へのご参加は、事前にお申し込みいただいた企業様に限らせていただいております。詳細は本ページ下部の連絡先までお問い合わせください。

開催概要

開催日時
5月1日~5月29日
開催場所
Teamsにて開催
参加費無料
定員5名※先着順となります。
※定員になり次第、締め切りとさせていただきます。
イベント形式本相談会はオンライン相談会です。
当日の実施URL等はお申し込みいただいた方のみに営業担当から個別にご案内いたします。

登壇者プロフィール

株式会社佐藤 代表取締役

佐藤 達也氏

株式会社ファーストリテイリング(UNIQLO/GU)にてグローバル事業・中国事業に従事した後、洋菓子ブランドBAKEの海外事業責任者として中国市場で50店舗の展開を推進。その後独立し、株式会社佐藤を設立。日本企業のブランド構築からEC・デジタルマーケティング、海外展開までを一気通貫で支援するコンサルタントとして活動。老舗企業の新ブランド立ち上げ(アパレル・イベント展開・百貨店展開・EC構築)、クラウドファンディングを起点としたD2Cブランドの全国流通拡大、IPを活用したF&B業態の東アジア展開など、「つくる」から「売る」までを横断した実績を多数持つ。 相談可能なテーマ(一例) ・EC立ち上げ、越境EC戦略(国内EC構築から海外向け販路開拓まで) ・ブランド戦略の設計と実行(新ブランド立ち上げ、リブランディング、ポジショニング) ・海外展開の進め方(市場選定、現地パートナー開拓、代理店チャネルの構築・改善) ・マーケティング施策の優先順位づけ(限られたリソースで最大効果を出すための戦略整理) ・デジタルマーケティング全般(SNS活用、クラウドファンディング、D2C戦略) ・リアル×デジタルの融合(店舗集客とオンライン連携、百貨店・商業施設との協業) ・実店舗の集客、スタッフ教育の仕組み化(現代に求められる実店舗の在り方、スタッフ教育)

その他

①無料相談会を介して知りえたプロ人材との間で、当社が提供するサービスによらない方法で契約を締結すること、事実上の取引を行う行為を禁じます。プロ人材に継続して相談する場合、当社が提供するサービス「HiPro Biz」の登録が必要です。
②無料相談会で知りえた機密情報、個人情報を第三者に開示する行為を禁じます。
③無料相談会のご参加を希望される企業様は、事前にディスカッションペーパーを当社にご提出いただきます。ディスカッションペーパーは無料相談会前にプロ人材へ提供いたします(提供目的:プロ人材が企業様のご相談事項を認識したうえで無料相談会に参加するため)。
④やむを得ない事象により相談可能なプロ人材の変更が発生する可能性もございます。その場合は当社担当営業からご連絡をさせていただきます。

お問い合わせ

パーソルキャリア株式会社
HiProセミナー事務局
受付:平日10:00~19:00
TEL:0120-988-232
MAIL:hipro_corp_seminar@persol.co.jp

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その他開催中の
イベント・セミナー

【People&Strategy NextEra】Episode 3「エンゲージメントを、問い直す - 測定のその先へ 」
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【People&Strategy NextEra】Episode 3「エンゲージメントを、問い直す - 測定のその先へ 」

経営の軸足が、資本から人へと移りつつある。優秀な人材を囲い込む時代は終わり、企業の垣根を越えて知が行き交う。副業や越境といった動きは、いまや個人の挑戦ではなく、企業戦略の一部になりつつある。次の時代の人事戦略は、ひとつの視点だけでは語れません。「People & Strategy NextEra」は、そんな次の時代――NextEraにおいて、人材戦略がどのように企業の成長と価値を導くのかを、CHROや経営リーダーが集い探っていく特別企画です。本企画は全6回のセミナーを開催し、各回異なる視座から人事戦略を捉えて複数の切り口を横断することで、構造的・立体的にその本質を紐解き、点ではなく「全体像」として人と組織の未来を描きます。※「People & Strategy NextEra」特設サイトはこちらhttps://hipro-job.jp/corp/service/direct/lp/event/psnextera/そしてこのたび、2026年5月19日に開催した「People & Strategy NextEra」の第2回に続き、第3回のセミナーを2026年6月23日に開催いたします。Episode 3「エンゲージメントを、問い直す - 測定のその先へ 」多様な人材が企業内外を行き交う時代において、エンゲージメントは満足度や指標として管理するものではなく、組織が人を惹きつけ続けるための経営課題となっている。本セッションでは、異なる産業でCHROとして人材戦略を率いてきた西田政之氏と、組織文化を経営の中核に据えてきた曽山哲人氏を迎え、エンゲージメントを「多様性を求心力に変える関係の設計」として捉え直す。測定や制度だけでは捉えきれない、人が組織と関わり続ける条件とは何か。NextEraにおけるエンゲージメントの本質を掘り下げる。【オンデマンド配信のご案内】過去に開催した回のオンデマンド配信も実施しております。第3回が初めての参加となる方や第1回と第2回を復習されたい方は、ぜひオンデマンド配信にもお申し込みください。オンデマンド配信:https://hipro-job.jp/corp/event/entry/psnextera-vod/

地政学リスク時代のレジリエントSCM — 経営戦略としてのサプライチェーン強化
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経営戦略を実現する人事戦略と実践~人手不足時代に生産性と競争力を高める人的資本経営~
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【People&Strategy NextEra】Episode 3「エンゲージメントを、問い直す - 測定のその先へ 」
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経営戦略を実現する人事戦略と実践~人手不足時代に生産性と競争力を高める人的資本経営~
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