新規事業でヘルスケアビジネスへ(医療・健康領域)参入~陥りやすい5つの失敗と課題の例~ 世界に先駆けて超高齢社会を迎える中で、日本企業のヘルスケアビジネスへの新規参入が増えております。HiPro Bizでも異業種参入企業の支援に携わることも多く、現在進行形で多くの異業種企業のヘルスケアビジネスへの参入支援を行っています。 今回は多数の企業活用テーマ:新規事業タグ:研究開発
医療・ヘルスケア領域の新規事業を立ち上げる際に重要な2つのKとは はじめに 医療・ヘルスケア分野という分野は、一部を除いて、基本的に規制業種であり、外の世界からは見えづらいものです。私はこの世界に30年以上、学生時代を含めれば40年間この世界にいます。ある程度はこの分野の基礎がありますが、それでも感じること活用テーマ:新規事業
ISMAP(イスマップ)とは。クラウドサービス事業者が知っておくべき概要と認証取得のポイント解説ISMAP(イスマップ)認証は、官公庁などが利用するクラウドサービスを事前に登録する制度のことです。政府が求めるセキュリティ基準を満たすことで、公共機関へのサービス提供が可能になるだけでなく、自社が提供するサービスの信頼性向上や、競争力の強化につながります。 活用テーマ:新規事業タグ:システム
【ヘルスケア最前線】新規事業戦略に立ちはだかるリアルな壁とその攻略法少子高齢化が社会問題として取り上げられる昨今、ヘルスケア領域への注目度が上がっています。ニーズの高まりに伴い、この領域への可能性を見出し、異業種からの新規参入を目指している企業も少なくないでしょう。 しかしその一方で、ヘルスケア産業は法規制といった観点から参入活用テーマ:新規事業タグ:ヘルスケア/医療
新規事業(立ち上げ・開発・推進)の課題解決新規事業立ち上げ・サービス開発から運用まで、実績を持つ専門家が支援します。実働型での支援が可能です新規事業の必要性や近年のトレンド「100%新規事業を成功できる人は存在しない」、これが新規事業の特徴です。多くの経営資源と時間を必要とするため、最近は企業同士のコ活用テーマ:新規事業タグ:経営課題の解決
SDGsとは?進め方を紹介 ~企業経営への4つの活用方法~ 目次 ■SDGs(エスディージーズ)とは? ■SDGsの企業経営の活用方法:①新規事業開発 ■SDGsの企業経営の活用方法:②ブランド構築 ■SDGsの企業経営の活用方法:③情報の整理 ■SDGsの企業経営の活用方法:④経営戦略 ■SDGsを活用テーマ:新規事業タグ:法務/ガバナンス
大手グローバル企業の元経営者が語る、サクセッションプランの進め方・メリット・具体例 本コラムでは、日本板硝子株式会社の元代表取締役の吉川 恵治氏に、大企業におけるサクセッションプラン(次世代幹部候補の育成)に関して寄稿いただきました。 目次 ■日本企業のサクセッションプランの実情 ■サクセッションプランの考え方 ■活用テーマ:新規事業タグ:サクセッションプラン
企業をより強くするITシステム戦略とは〜デジタル・トランスフォーメーション(DX)をリードするCIOの役割 目次 ■ITシステム戦略の重要性〜変化し続けるビジネスとIT戦略 ―IT戦略・ITシステム戦略とは ■IT戦略を実現するために重要な4つのポイント ■今後の企業経営におけるCIOの役割と企業変革の方向性 ■ITシステム戦略を活かした企業経営を活用テーマ:新規事業タグ:DX
これからのカスタマージャーニーの捉え方、マップの作り方やペルソナ設計 目次 ■「カスタマージャーニーマップ」とは?このツールは万能ではない ■カスタマージャーニーマップの使い所や利用のメリット ■間違ったカスタマージャーニーマップの使い方 ■これからのカスタマージャーニーマップの捉え方 ■まとめ 活用テーマ:新規事業タグ:カスタマージャーニー
資金調達方法まとめ。メリットデメリットをわかりやすく解説します。起業や新規事業の立ち上げ、事業の拡大といった場面で必要となるのが資金調達です。しかしながら、資金調達の方法やどこから調達したら良いかが分からないという方も多いのではないでしょうか? そのような方に向けて本コラムでは、資金調達の分類や主要な調達方法、ビジネスサ活用テーマ:新規事業タグ:新規事業
第三期 相互副業実証実験成果報告 ~実施企業から見た相互副業による効果とは~2022年から「キャリアオーナーシップとはたらく未来コンソーシアム」にて相互副業の実証実験を開始し、現在第三期を迎えています。これまでに計28社114案件128名のマッチングが実現、相互副業が誕生しました。今回は相互副業を実施した、日本たばこ産業株式会社 人事タグ:相互副業
企業間の副業を推進する「相互副業プロジェクト」 〜実践企業から見た相互副業による効果とは?〜プロフェッショナル人材の総合活用支援サービス「HiPro(ハイプロ)」は2024年5月22日(水)、事業戦略発表会を開催しました。発表会の第一部では、「HiPro」編集長兼事業責任者の鏑木 陽二朗が登壇し、HiProの事業を振り返るとともに、企業間の副業を推進タグ:相互副業
プロ人材活用のリアルに迫る。 ~株式会社アイシンにおけるプロ人材活用とは~日本の「少子高齢化」「労働人口減少」に伴う人材不足が重要課題となる中、特に地域の企業では、必要なスキルや経験を持つ人材の確保が難しい場面は少なくありません。こうした状況を受け、人材確保の新たな解決策として、外部のプロ人材を活用する動きが生まれています。「HiPタグ:副業・兼業
都市部で活躍するビジネス人材が地方企業の事業成長を促す、「鳥取県で週1副社長」とは都市部大企業の副業解禁や、新型コロナウイルスの流行に伴うリモートワークの普及によって、副業・兼業が新たな働き方の一つとして注目を集めています。一方、人口減少が大きな課題となっている地方では、移住・定住推進や関係人口の創出が急務であり、副業・兼業を通じた都市部人タグ:副業・兼業
プロ人材の存在が、低迷する日本社会を変えるための突破口になるVUCAと呼ばれる先が読めない時代になり、終身雇用が形骸化する中、雇用以外の新たな選択肢として、専門スキルを活かして働く「プロ人材」が注目を集めています。しかし、プロ人材の活用はまだ一般的とは言い切れず、具体的な働き方をイメージできない企業や個人も多いのではなタグ:プロ人材
IT人材不足の解決と、より多様なはたらき方の実現を目指して。フリーランス人材の活用という選択肢。日本におけるIT人材不足は以前より問題視されており、経済産業省のデータ※1によれば、2030年には最大約79万人のIT人材が不足すると予測されています。このまま人材不足が加速すれば、今以上にIT人材の獲得競争は激しさを増すと考えられます。IT人材不足を解消するタグ:DX
第三期 相互副業実証実験成果報告 ~実施企業から見た相互副業による効果とは~2022年から「キャリアオーナーシップとはたらく未来コンソーシアム」にて相互副業の実証実験を開始し、現在第三期を迎えています。これまでに計28社114案件128名のマッチングが実現、相互副業が誕生しました。今回は相互副業を実施した、日本たばこ産業株式会社 人事タグ:相互副業
企業間の副業を推進する「相互副業プロジェクト」 〜実践企業から見た相互副業による効果とは?〜プロフェッショナル人材の総合活用支援サービス「HiPro(ハイプロ)」は2024年5月22日(水)、事業戦略発表会を開催しました。発表会の第一部では、「HiPro」編集長兼事業責任者の鏑木 陽二朗が登壇し、HiProの事業を振り返るとともに、企業間の副業を推進タグ:相互副業
プロ人材活用のリアルに迫る。 ~株式会社アイシンにおけるプロ人材活用とは~日本の「少子高齢化」「労働人口減少」に伴う人材不足が重要課題となる中、特に地域の企業では、必要なスキルや経験を持つ人材の確保が難しい場面は少なくありません。こうした状況を受け、人材確保の新たな解決策として、外部のプロ人材を活用する動きが生まれています。「HiPタグ:副業・兼業
都市部で活躍するビジネス人材が地方企業の事業成長を促す、「鳥取県で週1副社長」とは都市部大企業の副業解禁や、新型コロナウイルスの流行に伴うリモートワークの普及によって、副業・兼業が新たな働き方の一つとして注目を集めています。一方、人口減少が大きな課題となっている地方では、移住・定住推進や関係人口の創出が急務であり、副業・兼業を通じた都市部人タグ:副業・兼業
プロ人材の存在が、低迷する日本社会を変えるための突破口になるVUCAと呼ばれる先が読めない時代になり、終身雇用が形骸化する中、雇用以外の新たな選択肢として、専門スキルを活かして働く「プロ人材」が注目を集めています。しかし、プロ人材の活用はまだ一般的とは言い切れず、具体的な働き方をイメージできない企業や個人も多いのではなタグ:プロ人材
IT人材不足の解決と、より多様なはたらき方の実現を目指して。フリーランス人材の活用という選択肢。日本におけるIT人材不足は以前より問題視されており、経済産業省のデータ※1によれば、2030年には最大約79万人のIT人材が不足すると予測されています。このまま人材不足が加速すれば、今以上にIT人材の獲得競争は激しさを増すと考えられます。IT人材不足を解消するタグ:DX